V‑ați imaginat vreodată cum ar arăta o zi din viața dumneavoastră la sfârșitul căreia să vă simțiți senin și împlinit?
„Mindshift“ propune noi metode pentru procesul învățării, prin educație non-formală, mai ales bazate pe MOOC-uri – cursuri online specializate pe anumite domenii și acreditate de unele dintre cele mai bune universități din lume.
Pas cu pas, inserate în structura poveștii, descoperim mici comori de înțelepciune managerială, care concentrează zeci de ani de experiență și studii în domeniu: aproape la orice pagină o deschizi, poți descoperi un principiu călăuzitor, o concluzie formulată clar și ușor de memorat.
Mesajul lui Peale este incredibil de simplu: dacă ai încredere, dacă vrei crede că poți, vei putea.
„Cum să vorbim în public“ păstrează ceva din farmecul unic cu care Dale Carnegie își seducea audiențele la începutul secolului trecut și care nu pare să fi fost în niciun fel atenuat
Concluzia „Psiho-ciberneticii“ este că fericirea înseamnă acea stare a minții în care gândirea noastră ne face plăcere pentru o bună bucată de timp. Fericirea este un obicei! Învățați să o dobândiți prin psiho-cibernetică.
Deținerea abilităților specifice inteligenței socio-emoționale asigură o performanță crescută la locul de muncă, o productivitate mare în orice companie, o stare generală de optimism, entuziasm în viața personală, armonie și fericire în familie.
Cartea de față, despre puterea inteligenței emoționale în leadership, este prima culegere cuprinzătoare în care autorul își adună descoperirile cheie în domeniu.
În zilele noastre, oamenii au deseori senzația că lipsește ceva din viețile lor, un lucru pe care ori nu reușesc, ori nici măcar nu încearcă să-l definească. În general, asta se petrece din cauză că preferăm să ne amăgim în ceea ce ne privește, susținând că „viața noastră e roz“. Factorul care contribuie cel mai mult la perpetuarea – și nerezolvarea – unei probleme e neacceptarea ei. În baza acestui lucru, primul sfat al autoarei e tocmai acela de a ne face curaj și a recunoaște că… viața noastră NU e roz.
O poveste care te pune serios pe gânduri, făcându-te să privești dincolo de „labirintul“ în care nu e deloc exclus să trăiești. O carte despre leadership, inovație și perseverență, pe care merită s-o aduci în discuție la seminare, cursuri de formare, sesiuni de training etc.
