0 titluri

Tel: 0722.940.581

  1. Acasă
  2. Cărţi: Afaceri
  3. Cărţi: Leadership

Cărţi: Leadership

Mintea opozabilă

Mintea opozabilă. Editura Publica
CumpărDetalii carte

Cum să te bucuri de succes prin gândire integrativă

Autor(i): Roger Martin
Editura: Publica
Anul apariţiei: 2013
Pagini: 208 (14x21 cm)
Preţ: 37,57 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

Liderii pe care i-am studiat au cel puţin o trăsătură comună, pe lângă talentul pentru inovaţie şi obţinerea succesului pe termen lung. Au o predispoziţie şi capacitatea de a gestiona două idei contrare.

Îndrăzneşte să conduci

Îndrăzneşte să conduci. Editura Curtea Veche
CumpărDetalii carte

Prin muncă neînfricată, conversaţii dificile şi implicare deplină

Autor(i): Dr. Brené Brown,
Editura: Curtea Veche
Anul apariţiei: 2019
Pagini: 384 (13x20 cm)
Preţ: 55,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

Structurată în patru părţi care prezintă principii esenţiale pentru leadershipul curajos, este o carte îndrăzneaţă tocmai pentru că autoarea îşi dezvăluie propriile slăbiciuni.

Modelul faptelor bune

Modelul faptelor bune. Editura Life Style
CumpărDetalii carte

Autor(i): Shari Arison
Editura: Life Style
Anul apariţiei: 2019
Pagini: 224 (13x20 cm)
Preţ: 29,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

„Modelul faptelor bune“ este construit pe adevărul solid potrivit căruia definiţia succesului trebuie să includă şi starea de bine, atât la nivelul fiecărui individ, cât şi la locul de muncă.

Cele 5 niveluri ale leadershipului

Cele 5 niveluri ale leadershipului. Editura Amaltea
CumpărDetalii carte

Metode testate pentru a-ţi atinge potenţialul maxim

Autor(i): John C. Maxwell
Editura: Amaltea
Colecţia: C & A - Business
Anul apariţiei: 2012
Pagini: 296 (13x20 cm)
Preţ: 35,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

Într-un limbaj extrem de accesibil şi prin intermediul unor exemple concrete, John C. Maxwell ne descrie un concept testat în peste treizeci de ani de experienţă profesională, ce poate fi aplicat într-o multitudine de organizaţii, indiferent de dimensiunea acestora.

The Leader in Me

The Leader in Me. Editura All
CumpărDetalii carte

Cum inspiră şcolile din întreaga lume măreţia în fiecare copil

Autor(i): Stephen R. Covey, Sean Covey, Muriel Summers, Dr. David K. Hatch
Editura: All
Colecţia: Franklin Covey
Anul apariţiei: 2018
Pagini: 232 (16x23 cm)
Preţ: 44,90 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

Fă-le cunoştinţă copiilor sau elevilor tăi cu principiile din această carte-minune! Le vei oferi astfel cel mai preţios dar - mentalitatea de învingător -, învăţându-i cum să îşi valorifice abilităţile în viaţă.

Maşina de vânzări perfectă

Maşina de vânzări perfectă. Editura Publica
CumpărDetalii carte

Cum să-ţi turbopropulsezi afacerea aplicând neîntrerupt 12 strategii-cheie

Autor(i): Chet Holmes
Editura: Publica
Anul apariţiei: 2016
Pagini: 408 (14x20 cm)
Preţ: 49,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

„Maşina de vânzări perfectă“ vă arată cum să vă rafinaţi şi să vă consolidaţi toate aspectele afacerii, dedicând doar o oră pe săptămână fiecărei zone de impact pe care doriţi să o îmbunătăţiţi.

Codul culturii

Codul culturii. Editura Publica
CumpărDetalii carte

Secretele grupurilor de mare succes

Autor(i): Daniel Coyle
Editura: Publica
Anul apariţiei: 2018
Pagini: 304 (14x20 cm)
Preţ: 49,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

Combinând descoperiri ştiinţifice de ultimă oră, revelaţii ale unor lideri de clasă mondială şi idei practice de acţiune, „Codul culturii“ se constituie într-o hartă de traseu pentru crearea unui mediu în care inovaţia este la ea acasă, problemele se văd rezolvate şi aşteptările, depăşite.

Începe cu de ce

Începe cu de ce. Editura Publica
CumpărDetalii carte

Cum ne inspiră marii lideri astfel încât să trecem la acţiune

Autor(i): Simon Sinek
Editura: Publica
Anul apariţiei: 2018
Pagini: 336 (14x21 cm)
Preţ: 49,00 Lei
Disponibilitate: în 7-14 zile

„Începe cu de ce“ demonstrează că liderii care au avut cea mai mare influenţă la nivel mondial gândesc, acţionează şi comunică în acelaşi mod, exact opusul modului în care procedează toată lumea. Sinek numeşte această idee „cercul de aur“ şi oferă o structură pe care pot fi construite organizaţiile, pot fi conduse mişcările şi pot fi inspiraţi oamenii. Iar totul începe cu întrebarea „de ce?“.

Pagini cu rezultate:
1234